Author: adminsetee

Αναστολή της 24ωρης απεργίας που προκήρυξε ο ΣΕΤΕΕ για την Παρασκευή 23 Ιουλίου και της συγκέντρωσης στον Άρειο Πάγο

Απόφαση του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ (συνεδρίαση 22/7/2021)

Αθήνα 22/7/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3951
Αρ. Πρωτοκόλλου ΤΕΕ: 
18249/22.7.2021

Προς:

Εργαζόμενοι ΤΕΕ, Α.Δ.Ε.Δ.Υ., Π.Ο.Σ.Ε.Υ.ΠΕ.ΧΩ.Δ.Ε., ΕΜΔΥΔΑΣ

Κοινοποίηση:

Πρόεδρο ΤΕΕ & Μέλη Δ.Ε.

Γενική Διευθ. Διοικ. Οργάνωσης-Οικονομικών Υπηρεσιών του Τ.Ε.Ε.

Γενική Διευθ. Διοικ. Έργων-Επιστημονικών & Επαγγελματικών Θεμάτων

Θέμα: Αναστολή της 24ωρης απεργίας που προκήρυξε ο ΣΕΤΕΕ για την Παρασκευή 23 Ιουλίου και της συγκέντρωσης στον Άρειο Πάγο

Συναδέλφισσες –οι,
την Τετάρτη 21 Ιουλίου η Δ.Ε. του ΤΕΕ ενέκρινε ομόφωνα το ψήφισμα (επισυνάπτεται) που κατατέθηκε στην Κεντρική Αντιπροσωπεία του ΤΕΕ από 5 μέλη της Αντιπροσωπείας και αφορούσε στην δικαίωση των 15 πρώην συμβασιούχων συναδέλφων μας και παράλληλα έκανε ομόφωνα δεκτή την εισήγηση του Προέδρου του ΤΕΕ για Νομοθετική Ρύθμιση (επισυνάπτεται) στην υπόθεση των 15 συναδέλφων μας (ανάλογη της ρύθμισης που έγινε για τους εργαζόμενους στον ΕΦΚΑ).

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ εκτιμά κατ αρχήν ως θετική την ανταπόκριση της Διοίκησης και του Προέδρου του ΤΕΕ στα αιτήματά μας που αφορούν στην επαναπρόσληψη των 15 συναδέλφων μας και αναστέλλει την 24ωρη απεργία και συγκέντρωση στον Άρειο Πάγο που προκηρύχθηκε για την Παρασκευή 23 Ιουλίου.

Η δικαστική διαδικασία της Προσωρινής Διαταγής για την αναστολή εκτέλεσης της εφετειακής απόφασης που έχει προγραμματιστεί για την Παρασκευή 23 Ιουλίου θα πρέπει να σταματήσει έως ότου διευθετηθεί η παραίτηση από τα ένδικα μέσα σύμφωνα με τις αποφάσεις της Δ.Ε. του ΤΕΕ.

Την διαδικασία της Προσωρινής Διαταγής στον Άρειο Πάγο θα παρακολουθήσουν τα μέλη του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ στην Αθήνα.

Συναδέλφισσες οι,
Οι χθεσινές αποφάσεις της Δ.Ε. του ΤΕΕ αποτελούν καρπό του πολύμηνου αγώνα του ΣΕΤΕΕ για την πρόσληψη των συναδέλφων μας που δικαιώθηκαν τελεσίδικα.

Η θετική αυτή εξέλιξη οφείλεται επίσης και στο εργατικό κίνημα και τα σωματεία που στάθηκαν αλληλέγγυα δίπλα μας, οφείλεται στις παρατάξεις του ΤΕΕ που ανταποκρίθηκαν στο κάλεσμά μας και στήριξαν το αίτημα του ΣΕΤΕΕ για τους 15 συναδέλφους και τις θέσεις μας για μόνιμη και σταθερή εργασία. Στην θετική απόφαση συνέβαλλαν και οι πολιτικές δυνάμεις που συναντήθηκαν με το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ και στήριξαν το δίκαιο αίτημα των εργαζομένων.

Ο αγώνας του ΣΕΤΕΕ αποτελεί παρακαταθήκη για εργατικό κίνημα και είναι μέρος του συνολικού πολιτικού αγώνα για την κατάργηση των ελαστικών εργασιακών σχέσεων για μόνιμη και σταθερή εργασία σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.

Η δικαίωση που συνιστούν οι δύο ομόφωνες αποφάσεις της Δ.Ε. του ΤΕΕ δεν έχει νικητές και νικημένους. Η Διοίκηση του ΤΕΕ, η υπηρεσία, τα μέλη του ΤΕΕ και οι πολίτες έχουν να ωφεληθούν από την ένταξη στο ΤΕΕ των 15 εργαζομένων με μόνιμες και σταθερές εργασιακές σχέσεις.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ παρά τις θετικές προθέσεις που δηλώνουν οι ομόφωνες αποφάσεις στη Δ.Ε. του ΤΕΕ, θεωρεί ότι ο αγώνας θα λήξει μόνο όταν επιστρέψουν και οι 15 συνάδελφοί μας στο ΤΕΕ για αυτό καλεί τους εργαζόμενους να παραμείνουν σε αγωνιστική εγρήγορση.

Ζητάμε από τον Πρόεδρο του ΤΕΕ να ορίσει συνάντηση με το Δ.Σ. και τους 15 εργαζόμενους ώστε να ενημερωθούμε για τον χρονικό ορίζοντα της υλοποίησής των αποφάσεων.

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

24ωρη Πανελλαδική απεργία και συγκέντρωση στον Άρειο Πάγο, Παρασκευή 23 Ιουλίου, 11 πμ, για την εφαρμογή της εφετειακής απόφασης 5703/20

Απόφαση για 24ωρη Πανελλαδική απεργία και συγκέντρωση στον Άρειο Πάγο, Παρασκευή 23 Ιουλίου, 11 πμ, για την εφαρμογή της εφετειακής απόφασης 5703/20 που δικαιώνει 15 απολυμένους πρώην συμβασιούχους

Αθήνα 19/7/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3949
Αρ. Πρωτοκόλλου ΤΕΕ:
 18130-21/7/2021

Συναδέλφισσες –οι,

το Σάββατο 17 Ιουλίου στη συνεδρίαση της Κεντρικής Αντιπροσωπείας του ΤΕΕ ο Πρόεδρος του ΤΕΕ,  δήλωνε ότι συμφωνεί με ψήφισμα που κατατέθηκε υπέρ των απολυμένων πρώην συμβασιούχων. Δήλωσε μάλιστα ότι θα φέρει στη Δ.Ε.  του ΤΕΕ πρόταση για Νομοθετική Ρύθμιση για τους 15 απολυμένους πρώην συμβασιούχους συναδέλφους.

Χρειάστηκε όμως να μεσολαβήσει μόνο μια μέρα και την Δευτέρα 19 Ιουλίου επιδόθηκε στους συναδέλφους μας το δικόγραφο με το οποίο το ΤΕΕ υπέβαλλε αίτημα στον Άρειο Πάγο για αναστολή της τελεσίδικης δικαστικής απόφασης 5703/20!

Αφήνουμε στην κρίση των μηχανικών και των εργαζόμενων τέτοιες ανακόλουθες πρακτικές.

Συναδέλφισσες –οι,

την Παρασκευή 23 Ιουλίου έχει ορισθεί η εκδίκαση της προσωρινής διαταγής που ζήτησε το ΤΕΕ για την αναστολή της εφετειακής απόφασης. Ο δικαστής θα κρίνει, προσωρινά πάνω στο αίτημα της αναστολής, και θα ορίσει ημερομηνία για τακτική εξέταση του αιτήματος του ΤΕΕ το οποίο συνίσταται στην απαγόρευση των συναδέλφων μας να εργαστούν σύμφωνα με τη δικαστική απόφαση έως ότου συζητηθεί το θέμα της αναίρεσης στον Άρειο Πάγο. Το ΤΕΕ μπορεί να απασχολεί εργαζόμενους με Δ.Π.Υ. για να καλύψει τις επιτακτικές ανάγκες του φορέα αλλά δεν ανέχεται να εργαστούν  με σχέσεις εργασίας αορίστου χρόνου οι 15 συνάδελφοι, όπως ακριβώς επιτάσσει η δικαστική απόφαση.

Προσφεύγει λοιπόν στον Άρειο Πάγο το ΤΕΕ, αιτούμενο την αναστολή της εφετειακής απόφασης στηρίζοντας με ψεύδη, ανακρίβειες και νομικούς ακροβατισμούς τη δικογραφία,  προσδοκώντας μια απόφαση ανάλογη με αυτή που λήφθηκε από τον Άρειο Πάγο στις 12/6/2014, την περίοδο των μνημονίων, και ακύρωνε τη θετική απόφαση του Μονομελούς Πρωτοδικείου για τις απολυμένες καθαρίστριες του Υπουργείου Οικονομικών ταυτίζοντας το «δημόσιο συμφέρον» με τις απολύσεις τους.

Το ΤΕΕ ακριβοπληρώνει (19.000 € + ΦΠΑ) ιδιωτική δικηγορική εταιρεία για να πείσει το ανώτατο δικαστήριο να το «προστατεύσει» από το δικαίωμα στην μόνιμη και σταθερή εργασία που αναγνώρισε το εφετείο σε 15 απολυμένους με πολυετείς συμβάσεις.

Συναδέλφισσες –οι,

το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ αποφάσισε να καλέσει σε 24ωρη πανελλαδική απεργία όλους τους εργαζομένους στο ΤΕΕ προκειμένου να υπερασπιστούμε τους συναδέλφους μας και το δικαίωμά μας στη μόνιμη και σταθερή εργασία.

Καλούμε σε συγκέντρωση έξω από το δικαστήριο του Αρείου Πάγου την Παρασκευή 23 Ιουλίου, 11 πμ για να απαιτήσουμε:

ΑΜΕΣΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΗΣ ΕΦΕΤΕΙΑΚΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗΣ 5703/20

ΑΜΕΣΗ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΤΩΝ 15 ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΜΑΣ

ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΘΕΙ Η ΕΛΑΣΤΙΚΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΕ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ

 

Απευθύνουμε έκκληση στους εργαζόμενους στο δημόσιο, ανεξάρτητα από σχέση εργασίας, στους συμβασιούχους και τους εργαζόμενους μισθωτούς μηχανικούς με Δ.Π.Υ., στην ΑΔΕΔΥ και την ΠΟΣΕΥΠΕΧΩΔΕ, στα πρωτοβάθμια σωματεία και τους συλλόγους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα για αλληλεγγύη με το ΣΕΤΕΕ στον αγώνα για μόνιμη και σταθερή εργασία στο δημόσιο και για τη δικαίωση των 15 συναδέλφων μας.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους στο ΤΕΕ σε αγωνιστική ετοιμότητα.

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

ΠΡΟΤΑΣΗ ΨΗΦΙΣΜΑΤΟΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΕΙΑΣ ΤΕΕ ΓΙΑ ΤΟ ΘΕΜΑ ΤΩΝ 15 ΠΡΩΗΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

Το Σάββατο 17 Ιουλίου μέσω τηλεδιάσκεψης συνεδρίασε η Κεντρική Αντιπροσωπεία του ΤΕΕ. Τα μέλη της Αντιπροσωπείας Μάριος Κρητικός, Θεόφραστος Βαμβουρέλλης, Δημήτρης Πετρόπουλος, Ρένα Κλαμπατσέα, Σταυρούλα Αγρίου, κατέθεσαν το παρακάτω ψήφισμα για έγκριση από την Αντιπροσωπεία. Οι τοποθετήσεις των μελών της αντιπροσωπείας από όλες τις παρατάξεις του ΤΕΕ ήταν υπέρ της έγκρισης του ψηφίσματος. Για τυπικούς λόγους μόνο δεν εγκρίθηκε ομόφωνα καθώς όταν τέθηκαν τα ψηφίσματα για έγκριση διαπιστώθηκε έλλειψη απαρτίας του σώματος.

Ιδιαίτερα αξίζει να σημειωθεί, όπως μας πληροφόρησαν, ότι και ο Πρόεδρος του ΤΕΕ τοποθετήθηκε θετικά όσον αφορά το ίδιο το ψήφισμα αλλά και όσον αφορά την πρόθεση του ΤΕΕ να προωθήσει σχετική Νομοθετική Ρύθμιση για την υπόθεση.

Ζητάμε να υλοποιηθούν οι δεσμεύσεις αυτές ενώπιον της Αντιπροσωπείας άμεσα και σαν πρώτο βήμα βέβαια ζητάμε να μην ασκηθεί κανένα ένδικο μέσο κατά των 15 συναδέλφων μας που κοινοποίησαν στο ΤΕΕ την Τετάρτη 14 Ιουλίου την εφετειακή απόφαση 5703/20 που τους δικαίωσε.

=====================================================

ΠΡΟΤΑΣΗ ΨΗΦΙΣΜΑΤΟΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΕΙΑΣ ΤΕΕ

ΓΙΑ ΤΟ ΘΕΜΑ ΤΩΝ 15 ΠΡΩΗΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

Λαμβάνοντας υπόψη:

1)      Τις αυξημένες ανάγκες του ΤΕΕ σε προσωπικό προκειμένου να ανταπεξέλθει στον επιστημονικό, υποστηρικτικό και συμβουλευτικό  ρόλο προς την Πολιτεία και τους μηχανικούς

2)      Τις ελλείψεις σε μόνιμο προσωπικό και τα κενά στις οργανικές θέσεις, που καλύπτονται με τη σύσταση ομάδων εργασίας

3)      Την εφετειακή απόφαση 5703/2020 που δικαιώνει 15 εργαζόμενους πρώην συμβασιούχους και υποχρεώνει το ΤΕΕ να αποδεχτεί τις υπηρεσίες τους καταβάλλοντας τις νόμιμες αποδοχές τους με εξαρτημένη σχέση εργασίας αορίστου χρόνου

Η Αντιπροσωπεία ΤΕΕ αναγνωρίζει ότι οι εν λόγω εργαζόμενοι κάλυπταν ή/και καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και απευθύνει προς τον αρμόδιο κατά το Νόμο Υπουργό Υποδομών και Μεταφορών πρόσκληση να προχωρήσει στην απαραίτητη νομοθετική ρύθμιση ώστε να επιλυθεί οριστικά το ζήτημα και να προσληφθούν οι εργαζόμενοι στο ΤΕΕ κατ’ εφαρμογή της δικαστικής απόφασης

Μάριος Κρητικός

Θεόφραστος Βαμβουρέλλης

Δημήτρης Πετρόπουλος

Ρένα Κλαμπατσέα

Σταυρούλα Αγρίου

 

 

ΑΠΟΦΑΣΗ ΔΣ ΣΕΤΕΕ: ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΔΟΣΗ ΤΗΣ ΔΙΚΑΣΤΙΚΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗΣ 5703/20

Απόφαση Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ 16 Ιουλίου 2021

Αθήνα 16/7/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3948
Αρ. Πρωτοκόλλου ΤΕΕ:
 ΑΠ ΤΕΕ 17857/16.7.21

ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΠΙΔΟΣΗ ΤΗΣ ΔΙΚΑΣΤΙΚΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗΣ 5703/20

ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΗΣ ΕΦΕΤΕΙΑΚΗΣ ΑΠΟΦΑΣΗΣ – ΚΑΝΕΝΑ ΕΝΔΙΚΟ ΜΕΣΟ ΚΑΤΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ 19 ΙΟΥΛΙΟΥ ΚΑΙ ΟΙ 15 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΝΑ ΞΕΚΙΝΗΣΟΥΝ ΔΟΥΛΕΙΑ ΣΤΟ ΤΕΕ!

Την Τετάρτη 14 Ιουλίου 2021 επιδόθηκε η εφετειακή απόφαση 5703/20 που δικαιώνει τους εργαζόμενους πρώην συμβασιούχους στο ΤΕΕ. Οι συνάδελφοί μας άσκησαν το νόμιμο δικαίωμά τους για εργασία στο ΤΕΕ που απορρέει από την τελεσίδικη απόφαση.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ καλεί τον Πρόεδρο του ΤΕΕ, την Διοικούσα Επιτροπή και τα μέλη της Αντιπροσωπείας του ΤΕΕ να μην στραφούν κατά των συναδέλφων μας και να μην τους εμποδίσουν με οιονδήποτε τρόπο να εργαστούν σε εφαρμογή της δικαστικής απόφασης.

Καλούμε όλες τις παρατάξεις του ΤΕΕ να πάρουν δημόσια θέση πάνω στο θέμα.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ ανανεώνει ομόφωνα την εξουσιοδότηση (αρ. Πρωτ.: 3955 – 8/12/2020) προς το Προεδρείο του ΣΕΤΕΕ να κηρύξει 24ωρη Πανελλαδική απεργία στο ενδεχόμενο αναστολής εκτέλεσης της εφετειακής απόφασης 5703/20 από το ΤΕΕ.

Απευθύνουμε έκκληση στους εργαζόμενους στο δημόσιο, ανεξάρτητα από σχέση εργασίας, στους συμβασιούχους και τους εργαζόμενους μισθωτούς μηχανικούς με Δ.Π.Υ., στην ΑΔΕΔΥ και την ΠΟΣΕΥΠΕΧΩΔΕ, στα πρωτοβάθμια σωματεία και τους συλλόγους του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα για αλληλεγγύη με το ΣΕΤΕΕ στον αγώνα για μόνιμη και σταθερή εργασία στο δημόσιο και για τη δικαίωση των 15 συναδέλφων μας.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους στο ΤΕΕ σε αγωνιστική ετοιμότητα.

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

 

ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 18 ΙΟΥΝΙΟΥ – ΔΙΕΥΚΟΛΥΝΤΙΚΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ – ΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΑΠΟΚΛΕΙΣΜΟ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΟΥ ΤΕΕ ΑΠΟ ΤΙΣ ΚΑΤΑΣΚΗΝΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΥΠΟΔΟΜΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΦΟΡΩΝ

Απόφαση Δ.Σ. ΣΕΤΕΕ Δευτέρα, 14 Ιουνίου – Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ:  3935 – 17/6/2021

ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 18 ΙΟΥΝΙΟΥ – ΔΙΕΥΚΟΛΥΝΤΙΚΗ ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΣΤΟ ΚΕΝΤΡΙΚΟ ΤΕΕ (ΑΘΗΝΑ) 10 πμ με 1 μμ

ΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΗ ΔΙΑΜΑΡΤΥΡΙΑ

ΓΙΑ ΤΟΝ ΑΠΟΚΛΕΙΣΜΟ  ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΟΥ ΤΕΕ
ΑΠΟ ΤΙΣ ΚΑΤΑΣΚΗΝΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΥΠΟΔΟΜΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΦΟΡΩΝ

Συγκέντρωση στο Υπ. Υποδομών & Μεταφορών 11 πμ
(
Αναστάσεως 2 & Τσιγάντε, Παπάγου)

Συναδέλφισσες –οι,

οι προσπάθειες που έγιναν από τον Πρόεδρο του ΤΕΕ και  από το Σύλλογο Εργαζομένων ΤΕΕ για την ένταξη και φέτος των παιδιών των υπαλλήλων του ΤΕΕ στις ιδιωτικές παιδικές κατασκηνώσεις για το έτος 2021 σύμφωνα με την εγκύκλιο (Αριθμ. Πρωτ.: 144217 – 2/6/2021) του Υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών δεν κατέληξαν σε θετικό αποτέλεσμα. Τα ανήλικα παιδιά των υπαλλήλων του ΤΕΕ για πρώτη φορά εξαιρούνται από μια σημαντική δωρεάν παροχή που με τον ένα ή άλλο τρόπο υφίστατο όλα τα προηγούμενα χρόνια.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, έγκαιρα (πριν βγει η φετινή εγκύκλιος για τις κατασκηνώσεις) έκανε τις παρεμβάσεις για το ζήτημα προς τον Πρόεδρο του ΤΕΕ και προς το Υπουργείο. Ο παρεμβάσεις  όμως αυτές δεν έφεραν το επιθυμητό αποτέλεσμα. Η ενημέρωσή μας για την οριστική απόρριψη του αιτήματος από το Υπουργείο έγινε την Τρίτη 15 Ιουνίου ενώ η λήξη της προθεσμίας υποβολής αιτήσεων είναι την Παρασκευή 18 Ιουνίου. Αυτό έχει συνέπεια να είναι δύσκολος ο επαναπρογραμματισμός των κατασκηνώσεων για τα παιδιά των συναδέλφων μας που δήλωσαν συμμετοχή στο πρόγραμμα.

Μετά από την εξέλιξη αυτή υποβάλλαμε άμεσα αίτημα προς τον Υπουργό Υποδομών & Μεταφορών, κ. Κώστα Αχ. Καραμανλή (Αρ. Πρωτ. ΣΕΤΕΕ: 3934 – 16/6/2021) ζητώντας συνάντηση μαζί του ή με κάποιον εξουσιοδοτημένο να πάρει αποφάσεις πάνω στο θέμα αυτό για να ζητήσουμε ώστε να διευθετηθεί το δίκαιο αίτημα που αφορά στα παιδιά των υπαλλήλων του ΤΕΕ και για φέτος.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ την Δευτέρα 14 Ιουνίου αποφάσισε για να υποστηρίξει το δίκαιο αίτημα των συναδέλφων μας με ανήλικα παιδιά να καλέσει σε διευκολυντική στάση εργασίας τους εργαζόμενους του ΤΕΕ έξω από το Υπουργείο Υποδομών και Μεταφορών για να διαμαρτυρηθούμε για την άνιση μεταχείριση ανάμεσα σε ένα ΝΠΔΔ εποπτευόμενο από το Υπουργείο και τους υπαλλήλους του Υπουργείου.

Το ζήτημα των θερινών κατασκηνώσεων των ανήλικων παιδιών μας είναι μια κατάκτηση του εργαζομένων του ΤΕΕ και μια κοινωνική παροχή  και δεν θα πρέπει να εγκαταλειφθεί.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους στο ΤΕΕ, την Παρασκευή 18 Ιουνίου, σε διευκολυντική 3ωρη στάση εργασίας 10 πμ με 1 μμ και συγκέντρωση Αναστάσεως 2 & Τσιγάντε, Παπάγου έξω από το Υπουργείο  στις 11 πμ για να ζητήσουμε συνάντηση με τον Υπουργό και να απαιτήσουμε να ενταχθούν και φέτος τα παιδιά μας στο πρόγραμμα των κατασκηνώσεων αλλά και να λυθεί σε μόνιμη βάση το θέμα με Νομοθετική Ρύθμιση ή Υπουργική Απόφαση.

 

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

24ωρη απεργία την Τετάρτη 16 Ιουνίου, για την απόσυρση και καταψήφιση του αντεργατικού νομοσχεδίου

Απόφαση Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ

Αθήνα 14/6/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3932

ΟΛΟΙ στην 24ωρη απεργία

την Τετάρτη 16 Ιουνίου και στις διαδηλώσεις

για την απόσυρση και καταψήφιση του αντεργατικού νομοσχεδίου

ΟΙ ΑΓΩΝΕΣ ΚΑΙ ΟΙ ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΔΕΝ ΣΤΑΜΑΤΑΝΕ ΟΥΤΕ ΑΝΑΒΑΛΛΟΝΤΑΙ

Το νομοσχέδιο για τα εργασιακά που κατατέθηκε στη βουλή από τον υπουργό κ Χατζηδάκη, αποτελεί συνέχεια και υλοποίηση της κυβερνητικής πολιτικής που αξιοποιεί τη συγκυρία της οικονομικής και υγειονομικής κρίσης προς όφελος του κεφαλαίου.

Έγκαιρα ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ επισήμανε με ανακοινώσεις του τον κίνδυνο που συνιστούσαν οι κυβερνητικές παρεμβάσεις μέσα από τις Π.Ν.Π. με τις οποίες καταργήθηκε το κατακτημένο δικαίωμα στην ετήσια άδεια στερώντας τους γονείς με ανήλικα παιδιά ακόμη και τη θερινή άδεια αναψυχής. Παράλληλα η σιωπή στις αντεργατικές ρυθμίσεις με πρόσχημα την πανδημία, θεωρήθηκε από την κυβέρνηση ως ένδειξη αδυναμίας. Έτσι, σήμερα με περίσσιο θράσος η κυβέρνηση καταργεί το 8ωρο και μετατρέπει τον εργαζόμενο σε δούλο της εργοδοσίας, η οποία μπορεί να παρατείνει το χρόνο εργασίας χωρίς να παίρνει υπόψη ούτε τα ανθρώπινα φυσικά όρια. Και όλα αυτά, το νομοσχέδιο φροντίζει να φαίνονται σαν μια δήθεν ελεύθερη και ισότιμη ατομική συμφωνία (ανάμεσα στον εργοδότη και τον εργαζόμενο!) ώστε να υπάρχει και το φύλλο συκής της δήθεν συναίνεσης.

Ο νέος νόμος για τα εργασιακά απαλλοτριώνει τον εργαζόμενο από κάθε δικαίωμα και κάθε κατάκτηση που αποτύπωσε στην εργατική νομοθεσία ο κοινωνικός αγώνας: δημιουργεί προσκόμματα στη λειτουργία του συνδικαλισμού, στο δικαίωμα της απεργίας και της περιφρούρησής της που ισοδυναμούν με πλήρη απαγόρευση. Κάθε πράξη του συλλογικού οργάνου των εργαζομένων από τη Γενική Συνέλευση έως την απεργία και μια απαγόρευση. Κάθε συλλογική διεκδίκηση και μια αιτία να χαρακτηριστεί ο αγώνας των εργαζομένων παράνομος. Πίσω από κάθε περιορισμό της συνδικαλιστικής δράσης με το νέο νόμο, παραμονεύουν τα πρόστιμα, τα δικαστήρια και ο αστυνόμος.

Τα δικαστήρια με το νέο νόμο από τη μια εμποδίζουν τον εργαζόμενο σε κάθε προσπάθεια να υπερασπιστεί συλλογικά τα δικαιώματά του ενώ από την άλλη αποδυναμώνονται πλήρως, όταν αποφασίσουν ότι μια απόλυση είναι παράνομη. Τότε, ο νέος νόμος δίνει την επιλογή στον εργοδότη να πληρώσει ένα ευτελές ποσό ώστε να μην επιστρέψει ο ανεπιθύμητος και παράνομα απολυμένος εργαζόμενος στην δουλειά.

Συναδέλφισσες –οι, ο αγώνας ενάντια στο νομοσχέδιο είναι συνέχεια της απεργίας που έγινε 6 Μάη για το γιορτασμό της Εργατικής Πρωτομαγιάς. Είναι συνέχεια του αγώνα για την κατάργηση της ελαστικής εργασίας, για την εφαρμογή της εφετειακής απόφασης που δικαιώνει τους 15 εργαζόμενους στο ΤΕΕ. Είναι συνέχεια του αγώνα για μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους, για δουλειά με αξιοπρέπεια και δικαιώματα. Είναι συνέχεια του αγώνα για την προστασία του λαού από την πανδημία με μέτρα ενίσχυσης του δημόσιου συστήματος υγείας.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ θεωρεί ότι οι αγώνας για την απόσυρση του νομοσχεδίου δεν μπορεί να αναβληθεί ή να περιοριστεί σε μια ακόμη ανώδυνη και προβλέψιμη 24ωρη απεργία την ημέρα της κατάθεσης ή της ψήφισής του ή πολύ περισσότερο σε μια «διευκολυντική» στάση εργασίας. Μπροστά στο εργατικό και κοινωνικό διακύβευμα που κρίνεται με το νόμο του Χατζηδάκη και αφορά σε κατακτημένα θεμελιώδη δικαιώματα των εργαζομένων η αποκλιμάκωση ισοδυναμεί με παραίτηση χωρίς μάχη.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, αντίθετα, πιστεύει στην αναγκαιότητα της κλιμάκωσης των αγώνων μέχρι την απόσυρση του νομοσχεδίου και καλεί τους εργαζόμενους να συμμετέχουν μαζικά και στην απεργία την Τετάρτη 16 Ιουνίου και στις επιμέρους κινητοποιήσεις.

Απαιτούμε:

  • Άμεση απόσυρση του αντεργατικού νομοσχεδίου
  • Κάτω τα χέρια από το οχτάωρο και τις συνδικαλιστικές ελευθερίες – κάτω τα χέρια από την Κυριακάτικη αργία
  • Απαγόρευση των απολύσεων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα
  • Κατάργηση της ελαστικής εργασίας – άμεση παραίτηση του ΤΕΕ από ένδικα μέσα κατά των 15 απολυμένων και της τελεσίδικης δικαστικής απόφασης.
  • Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις και στο ξεπούλημα δημόσιας περιουσίας
  • Όχι στην εκχώρηση αρμοδιοτήτων του Δημοσίου σε ιδιώτες

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

ΟΛΟΙ στην 24ωρη Γενική Απεργία την Πέμπτη 10 Ιουνίου

Αθήνα 1/6/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3929

Απόφαση Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, Τρίτη 1 Ιουνίου 2021

ΟΛΟΙ στην 24ωρη απεργία την Πέμπτη 10 Ιουνίου

Κάτω τα χέρια από το οχτάωρο και τις συνδικαλιστικές ελευθερίες!

Το νομοσχέδιο για τα εργασιακά που θα κατατεθεί στη βουλή από τον υπουργό κ Χατζηδάκη, αποτελεί συνέχεια και υλοποίηση της κυβερνητικής πολιτικής που αξιοποιεί τη συγκυρία της οικονομικής και υγειονομικής κρίσης προς όφελος του κεφαλαίου.

Έγκαιρα ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ επισήμανε με ανακοινώσεις του τον κίνδυνο που συνιστούσαν οι κυβερνητικές παρεμβάσεις μέσα από τις Π.Ν.Π. με τις οποίες καταργήθηκε το κατακτημένο δικαίωμα στην ετήσια άδεια στερώντας τους γονείς με ανήλικα παιδιά ακόμη και τη θερινή άδεια αναψυχής. Παράλληλα η σιωπή στις αντεργατικές ρυθμίσεις με πρόσχημα την πανδημία, θεωρήθηκε από την κυβέρνηση ως ένδειξη αδυναμίας. Έτσι, σήμερα με περίσσιο θράσος η κυβέρνηση καταργεί το 8ωρο και μετατρέπει τον εργαζόμενο σε δούλο της εργοδοσίας, η οποία μπορεί να παρατείνει το χρόνο εργασίας χωρίς να παίρνει υπόψη ούτε τα ανθρώπινα φυσικά όρια. Και όλα αυτά, το νομοσχέδιο φροντίζει να φαίνονται σαν μια δήθεν ελεύθερη και ισότιμη ατομική συμφωνία (ανάμεσα στον εργοδότη και τον εργαζόμενο!) ώστε να υπάρχει και το φύλλο συκής της δήθεν συναίνεσης.

Ο νέος νόμος για τα εργασιακά απαλλοτριώνει τον εργαζόμενο από κάθε δικαίωμα και κάθε κατάκτηση που αποτύπωσε στην εργατική νομοθεσία ο κοινωνικός αγώνας: δημιουργεί προσκόμματα στη λειτουργία του συνδικαλισμού, στο δικαίωμα της απεργίας και της περιφρούρησής της που ισοδυναμούν με πλήρη απαγόρευση. Κάθε πράξη του συλλογικού οργάνου των εργαζομένων από τη Γενική Συνέλευση έως την απεργία και μια απαγόρευση. Κάθε συλλογική διεκδίκηση και μια αιτία να χαρακτηριστεί ο αγώνας των εργαζομένων παράνομος. Πίσω από κάθε περιορισμό της συνδικαλιστικής δράσης με το νέο νόμο, παραμονεύουν τα πρόστιμα, τα δικαστήρια και ο αστυνόμος.

Τα δικαστήρια με το νέο νόμο από τη μια εμποδίζουν τον εργαζόμενο σε κάθε προσπάθεια να υπερασπιστεί συλλογικά τα δικαιώματά του ενώ από την άλλη αποδυναμώνονται πλήρως, όταν αποφασίσουν ότι μια απόλυση είναι παράνομη. Τότε, ο νέος νόμος δίνει την επιλογή στον εργοδότη να πληρώσει ένα ευτελές ποσό ώστε να μην επιστρέψει ο ανεπιθύμητος και παράνομα απολυμένος εργαζόμενος στην δουλειά.

Συναδέλφισσες –οι, ο αγώνας ενάντια στο νομοσχέδιο είναι συνέχεια της απεργίας που έγινε 6 Μάη για το γιορτασμό της Εργατικής Πρωτομαγιάς. Είναι συνέχεια του αγώνα για την κατάργηση της ελαστικής εργασίας, για την εφαρμογή της εφετειακής απόφασης που δικαιώνει τους 15 εργαζόμενους στο ΤΕΕ. Είναι συνέχεια του αγώνα για μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους, για δουλειά με αξιοπρέπεια και δικαιώματα. Είναι συνέχεια του αγώνα για την προστασία του λαού από την πανδημία με μέτρα ενίσχυσης του δημόσιου συστήματος υγείας.

Για την ακύρωση της προκηρυγμένης πανελλαδικής απεργίας την Πέμπτη, 3 Ιουνίου

Με μια αιφνιδιαστική ανακοίνωση στο site της ΑΔΕΔΥ τα μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής (με μοναδική διαφωνία του συναδέλφου Μιχάλη Ρίζου) ακύρωσαν την απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ που καλούσε σε 24ωρη απεργία την Πέμπτη 3 Ιουνίου, για την επόμενη Πέμπτη 10 Ιουνίου! Ακύρωσαν Ομοσπονδίες και πρωτοβάθμια σωματεία δημόσιου και ιδιωτικού τομέα που πήραν αποφάσεις και ήδη έκαναν καμπάνια για την επιτυχία της απεργίας ενώ καλούσαν και σε κλιμάκωση.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ θεωρεί ότι ο αγώνας για την απόσυρση του νομοσχεδίου δεν μπορεί να αναβληθεί ή να περιοριστεί σε μια ακόμη ανώδυνη και προβλέψιμη 24ωρη απεργία την ημέρα της κατάθεσης ή της ψήφισής του. Μπροστά στο εργατικό και κοινωνικό διακύβευμα που κρίνεται με το νόμο του Χατζηδάκη και αφορά σε κατακτημένα θεμελιώδη δικαιώματα των εργαζομένων η αποκλιμάκωση που συνιστά η προσχηματική αναβολή, ισοδυναμεί με παραίτηση χωρίς μάχη.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, αντίθετα, πιστεύει στην αναγκαιότητα της κλιμάκωσης των αγώνων μέχρι την απόσυρση του νομοσχεδίου και καλεί τους εργαζόμενους να συμμετέχουν μαζικά στις απεργίες την Πέμπτη, 10 Ιουνίου και στις επιμέρους κινητοποιήσεις.

Απαιτούμε:

  • Άμεση απόσυρση του αντεργατικού νομοσχεδίου
  • Κάτω τα χέρια από το οχτάωρο και τις συνδικαλιστικές ελευθερίες – κάτω τα χέρια από την Κυριακάτικη αργία
  • Απαγόρευση των απολύσεων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα
  • Κατάργηση της ελαστικής εργασίας – άμεση παραίτηση του ΤΕΕ από ένδικα μέσα κατά των 15 απολυμένων και της τελεσίδικης δικαστικής απόφασης.
  • Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις και στο ξεπούλημα δημόσιας περιουσίας
  • Όχι στην εκχώρηση αρμοδιοτήτων του Δημοσίου σε ιδιώτες

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

Ενημέρωση από την απεργία και τη διαδήλωση, Πέμπτη 3 Ιουνίου

 

 

 

 

 

 

Πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 3 Ιουνίου η απεργία που προκήρυξε ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ και πρωτοβάθμια σωματεία (ΕΛΜΕ Καλλιθέας, ΕΛΜΕ Άνω Λιοσίων-Ζεφυρίου-Φυλής, ΣΕΠΕ «Ηρώ Κωνσταντοπούλου» Άνω Λιοσίων-Ζεφυρίου-Φυλής, ΣΕΠΕ «Κ. Σωτηρίου», Νοσοκομείο Αττικό, Σύλλογος ΕΛΓΟ Δήμητρα, Σύλλογος Εκτάκτων Αρχαιολόγων, ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΕΝΩΣΗ ΝΑΥΤΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΟΥ ΝΑΥΤΙΚΟΥ (ΠΕΝΕΝ) κλπ).
Τα εργατικά σωματεία που κάλεσαν σε απεργιακή κινητοποίηση την Πέμπτη 3 Ιουνίου διαδήλωσαν ειρηνικά από τα Προπύλαια στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με κατάληξη στη βουλή ενάντια στο αντεργατικό νομοσχέδιο της κυβέρνησης.
Ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ καλεί τους εργαζόμενους σε κλιμάκωση της απεργίας την Πέμπτη 10 Ιουνίου (απόφαση με αρ. πρωτ. ΣΕΤΕΕ: 3229 – 1 Ιουνίου 2021) με στόχο να μην κατατεθεί και να μην ψηφιστεί το αντεργατικό νομοσχέδιο για τα εργασιακά, με το οποίο καταργούνται το 8ωρο και οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας, ποινικοποιείται η συνδικαλιστική δράση και φαλκιδεύεται το δικαίωμα στην απεργία, καταργείται το Σ.ΕΠ.Ε. και η αργία της Κυριακής, αυξάνονται οι απλήρωτες υπερωρίες, γίνονται ανεξέλεγκτες οι απολύσεις κλπ.

ΟΛΟΙ στην 24ωρη απεργία την Πέμπτη 3 Ιουνίου & την Πέμπτη 10 Ιουνίου

Αθήνα 1/6/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3929

Απόφαση Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, Τρίτη 1 Ιουνίου 2021

ΟΛΟΙ στην 24ωρη απεργία την Πέμπτη 3 Ιουνίου την Πέμπτη 10 Ιουνίου

ΟΙ ΑΓΩΝΕΣ ΚΑΙ ΟΙ ΑΠΕΡΓΙΕΣ ΔΕΝ ΣΤΑΜΑΤΑΝΕ ΟΥΤΕ ΑΝΑΒΑΛΛΟΝΤΑΙ

Το νομοσχέδιο για τα εργασιακά που θα κατατεθεί στη βουλή από τον υπουργό κ Χατζηδάκη, αποτελεί συνέχεια και υλοποίηση της κυβερνητικής πολιτικής που αξιοποιεί τη συγκυρία της οικονομικής και υγειονομικής κρίσης προς όφελος του κεφαλαίου.

Έγκαιρα ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ επισήμανε με ανακοινώσεις του τον κίνδυνο που συνιστούσαν οι κυβερνητικές παρεμβάσεις μέσα από τις Π.Ν.Π. με τις οποίες καταργήθηκε το κατακτημένο δικαίωμα στην ετήσια άδεια στερώντας τους γονείς με ανήλικα παιδιά ακόμη και τη θερινή άδεια αναψυχής. Παράλληλα η σιωπή στις αντεργατικές ρυθμίσεις με πρόσχημα την πανδημία, θεωρήθηκε από την κυβέρνηση ως ένδειξη αδυναμίας. Έτσι, σήμερα με περίσσιο θράσος η κυβέρνηση καταργεί το 8ωρο και μετατρέπει τον εργαζόμενο σε δούλο της εργοδοσίας, η οποία μπορεί να παρατείνει το χρόνο εργασίας χωρίς να παίρνει υπόψη ούτε τα ανθρώπινα φυσικά όρια. Και όλα αυτά, το νομοσχέδιο φροντίζει να φαίνονται σαν μια δήθεν ελεύθερη και ισότιμη ατομική συμφωνία (ανάμεσα στον εργοδότη και τον εργαζόμενο!) ώστε να υπάρχει και το φύλλο συκής της δήθεν συναίνεσης.

Ο νέος νόμος για τα εργασιακά απαλλοτριώνει τον εργαζόμενο από κάθε δικαίωμα και κάθε κατάκτηση που αποτύπωσε στην εργατική νομοθεσία ο κοινωνικός αγώνας: δημιουργεί προσκόμματα στη λειτουργία του συνδικαλισμού, στο δικαίωμα της απεργίας και της περιφρούρησής της που ισοδυναμούν με πλήρη απαγόρευση. Κάθε πράξη του συλλογικού οργάνου των εργαζομένων από τη Γενική Συνέλευση έως την απεργία και μια απαγόρευση. Κάθε συλλογική διεκδίκηση και μια αιτία να χαρακτηριστεί ο αγώνας των εργαζομένων παράνομος. Πίσω από κάθε περιορισμό της συνδικαλιστικής δράσης με το νέο νόμο, παραμονεύουν τα πρόστιμα, τα δικαστήρια και ο αστυνόμος.

Τα δικαστήρια με το νέο νόμο από τη μια εμποδίζουν τον εργαζόμενο σε κάθε προσπάθεια να υπερασπιστεί συλλογικά τα δικαιώματά του ενώ από την άλλη αποδυναμώνονται πλήρως, όταν αποφασίσουν ότι μια απόλυση είναι παράνομη. Τότε, ο νέος νόμος δίνει την επιλογή στον εργοδότη να πληρώσει ένα ευτελές ποσό ώστε να μην επιστρέψει ο ανεπιθύμητος και παράνομα απολυμένος εργαζόμενος στην δουλειά.

Συναδέλφισσες –οι, ο αγώνας ενάντια στο νομοσχέδιο είναι συνέχεια της απεργίας που έγινε 6 Μάη για το γιορτασμό της Εργατικής Πρωτομαγιάς. Είναι συνέχεια του αγώνα για την κατάργηση της ελαστικής εργασίας, για την εφαρμογή της εφετειακής απόφασης που δικαιώνει τους 15 εργαζόμενους στο ΤΕΕ. Είναι συνέχεια του αγώνα για μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους, για δουλειά με αξιοπρέπεια και δικαιώματα. Είναι συνέχεια του αγώνα για την προστασία του λαού από την πανδημία με μέτρα ενίσχυσης του δημόσιου συστήματος υγείας.

Για την ακύρωση της προκηρυγμένης πανελλαδικής απεργίας την Πέμπτη, 3 Ιουνίου

Με μια αιφνιδιαστική ανακοίνωση στο site της ΑΔΕΔΥ τα μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής (με μοναδική διαφωνία του συναδέλφου Μιχάλη Ρίζου) ακύρωσαν την απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ που καλούσε σε 24ωρη απεργία την Πέμπτη 3 Ιουνίου, για την επόμενη Πέμπτη 10 Ιουνίου! Ακύρωσαν Ομοσπονδίες και πρωτοβάθμια σωματεία δημόσιου και ιδιωτικού τομέα που πήραν αποφάσεις και ήδη έκαναν καμπάνια για την επιτυχία της απεργίας ενώ καλούσαν και σε κλιμάκωση.

Ο Σύλλογος Εργαζομένων ΤΕΕ θεωρεί ότι οι αγώνας για την απόσυρση του νομοσχεδίου δεν μπορεί να αναβληθεί ή να περιοριστεί σε μια ακόμη ανώδυνη και προβλέψιμη 24ωρη απεργία την ημέρα της κατάθεσης ή της ψήφισής του. Μπροστά στο εργατικό και κοινωνικό διακύβευμα που κρίνεται με το νόμο του Χατζηδάκη και αφορά σε κατακτημένα θεμελιώδη δικαιώματα των εργαζομένων η αποκλιμάκωση που συνιστά η προσχηματική αναβολή, ισοδυναμεί με παραίτηση χωρίς μάχη.

Το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, αντίθετα, πιστεύει στην αναγκαιότητα της κλιμάκωσης των αγώνων μέχρι την απόσυρση του νομοσχεδίου και καλεί τους εργαζόμενους να συμμετέχουν μαζικά στις απεργίες την Πέμπτη, 3 Ιουνίου και Πέμπτη, 10 Ιουνίου και στις επιμέρους κινητοποιήσεις.

Απαιτούμε:

  • Άμεση απόσυρση του αντεργατικού νομοσχεδίου
  • Κάτω τα χέρια από το οχτάωρο και τις συνδικαλιστικές ελευθερίες – κάτω τα χέρια από την Κυριακάτικη αργία
  • Απαγόρευση των απολύσεων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα
  • Κατάργηση της ελαστικής εργασίας – άμεση παραίτηση του ΤΕΕ από ένδικα μέσα κατά των 15 απολυμένων και της τελεσίδικης δικαστικής απόφασης.
  • Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις και στο ξεπούλημα δημόσιας περιουσίας
  • Όχι στην εκχώρηση αρμοδιοτήτων του Δημοσίου σε ιδιώτες

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΕΚΤΑΚΤΗ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΤΟΥ Δ.Σ. ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΕΕ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΕΕ

Νίκης 4, 105 63 Αθήνα

email: setee@central.tee.gr

τηλ.:  210 32 91 260, 210 32 91 258, 210 32 91 382  

Αθήνα 31/5/2021

Αρ. Πρωτοκόλλου ΣΕΤΕΕ: 3928
Αρ. Πρωτοκόλλου ΤΕΕ:
…………………………

 

Προς

  • την Αντιπρόεδρο του Δ.Σ., συνάδελφο Τότα Αντωνιάδου
  • τον Ταμία του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ, συνάδελφο Κυριάκο Σταθόπουλο
  • το μέλος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ συνάδελφο Αγγελική Στραβοράβδη
  • το μέλος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ συνάδελφο Παρασκευή Γκουντούμη
  • το μέλος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ συνάδελφο Κυριάκο Καρύδη

 

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΕΚΤΑΚΤΗ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΤΟΥ Δ.Σ. ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΕΕ

την Τρίτη, 1 Ιουνίου, 2 μμ

Συναδέλφισσες, – οι, το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Εργαζόμενων ΤΕΕ, θα συνεδριάσει την Τρίτη, 1 Ιουνίου, 2 μμ, αποκλειστικά με τηλεδιάσκεψη, λόγω των μέτρων για την πανδημία.

Link για την τηλεδιάσκεψη:

 

Θέματα ημερήσιας διάταξης:

  1. Υλοποίηση της απόφασης 3925-25/5/2021 του Δ.Σ. για την 24ωρη απεργία την Πέμπτη, 3 Ιουνίου, ενάντια στο νομοσχέδιο Χατζηδάκη για τα εργασιακά, με το οποίο καταργούνται το 8ωρο και οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας, ποινικοποιείται η συνδικαλιστική δράση και φαλκιδεύεται το δικαίωμα στην απεργία, καταργείται το Σ.ΕΠ.Ε. και η αργία της Κυριακής, αυξάνονται οι απλήρωτες υπερωρίες, γίνονται ανεξέλεγκτες οι απολύσεις κλπ.
  2. Απόφαση για νέα απεργία, την Πέμπτη, 10 Ιουνίου

Σύμφωνα με την απόφαση του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ στις 22 Μαΐου 2018 (Αρ. Πρωτ. ΣΕΤΕΕ: 3307, Αρ. Πρωτ. ΤΕΕ: 13597 – 23/05/2018) τηρούνται ηχογραφημένα πρακτικά, ανεξάρτητα από τα χειρόγραφα για υποβοήθηση του Γεν. Γραμματέα. Το Δ.Σ. είναι ανοιχτό σε όλους τους εργαζόμενους μέσω skype (αρκεί να δηλωθεί με email προς το Δ.Σ. πριν την συνεδρίαση) ή με φυσική παρουσία.

Για το Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Αβραμίδης Κώστας

Η Γενική Γραμματέας του του Δ.Σ. του ΣΕΤΕΕ
Μαρία Πέτρου